Wohlfühlen im Büro: Das sind die 5 wichtigsten Faktoren
Platz 5: Eine offene und flexible Unternehmenskultur
Eine gesunde Unternehmenskultur lebt sowohl von Offenheit, als auch von Flexibilität. Das bezieht sich beispielsweise auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder auch Remote Work. 27 Prozent der Befragten sagten, dass ihnen dieser Faktor bei der Rückkehr aus dem Home Office sehr wichtig ist.