Platz 6: Sehr junge Recruiter
Vielleicht hast du dich in einem Bewerbungsprozess auch schon einmal unprofessionell behandelt gefühlt, weil ein sehr junger Recruiter das Verfahren geleitet hat. Es lohnt sich hier jedoch nicht, sich aufzuregen.
Auch junge Recruiter können bereits viel Erfahrung gesammelt haben und professionell durch das Bewerbungsverfahren leiten – gib deinem Gegenüber also eine faire Chance.
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