Platz 3: Identifikation mit den Werten des Arbeitgebers
Hand aufs Herz: Gehst du einher mit den Werten, die dein Arbeitgeber vertritt? Oder vertrittst du privat eine ganz andere Meinung? 96 Prozent der Beschäftigten wollen sich mit den Werten identifizieren können, die ihr Arbeitgeber vertritt.